{"id":34567,"date":"2025-10-08T23:54:33","date_gmt":"2025-10-09T06:54:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.regioncuatronoticias.com\/?p=34567"},"modified":"2025-10-09T00:00:55","modified_gmt":"2025-10-09T07:00:55","slug":"ice-da-pistola-placa-y-gran-sueldo-a-nuevos-reclutas-para-cazar-migrantes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.regioncuatronoticias.com\/index.php\/2025\/10\/08\/ice-da-pistola-placa-y-gran-sueldo-a-nuevos-reclutas-para-cazar-migrantes\/","title":{"rendered":"ICE da pistola, placa y gran sueldo a nuevos reclutas para cazar migrantes"},"content":{"rendered":"\n

El reclutamiento masivo redujo requisitos de ingreso, elimin\u00f3 ex\u00e1menes antidoping y quit\u00f3 l\u00edmite de edad. Ganan casi 100 mil pesos al mes y obtienen una placa en tiempo r\u00e9cord.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Tomado de Milenio<\/p>\n\n\n\n

T\u00e9meris Grecko<\/p>\n\n\n\n

Mi\u00e9rcoles 8 de octubre de 2025<\/p>\n\n\n\n

Miles de agentes migratorios sin experiencia est\u00e1n entrando a hogares, lugares de trabajo e irrumpen en espacios p\u00fablicos de Estados Unidos con un arma, una placa y la autoridad legal para detener y deportar, con lo cual incurren en una serie de violaciones a los derechos civiles.<\/p>\n\n\n\n

El reclutamiento masivo y acelerado de 10 mil agentes para el Servicio de Inmigraci\u00f3n y Aduanas (ICE) y tres mil para la Patrulla Fronteriza requiri\u00f3 de una mezcla de generosos incentivos, flexibilizaci\u00f3n de requisitos, cancelaci\u00f3n de l\u00edmites de edad, disminuci\u00f3n en los est\u00e1ndares de aplicaci\u00f3n y verificaci\u00f3n, eliminaci\u00f3n de ex\u00e1menes antidoping y relajamiento de pr\u00e1cticas.<\/p>\n\n\n\n

Todo ello despierta ya cr\u00edticas de despachos de abogados y organizaciones civiles, que observan en la inexperiencia de los agentes y la orden del Ejecutivo contra los inmigrantes, un ominoso caldo de cultivo contra los derechos de las personas.<\/p>\n\n\n\n

Las autoridades est\u00e1n haciendo de todo para cumplir la meta de un mill\u00f3n de deportaciones fijada para el primer a\u00f1o de gobierno de Donald Trump.<\/p>\n\n\n\n

Para lograr el objetivo, el Congreso aprob\u00f3 un presupuesto de 76 mil millones de d\u00f3lares para el ICE, 10 veces mayor que el anterior, de los que 29 mil millones est\u00e1n etiquetados para triplicar el n\u00famero de sus oficiales.<\/p>\n\n\n\n

Estas medidas generan abusos contra los migrantes y malas conductas de los oficiales, adem\u00e1s de corrupci\u00f3n, violaci\u00f3n de derechos civiles, ignorancia de procedimientos migratorios, como se observa en videos que circulan en redes sociales, donde aparecen hombres encapuchados que persiguen, derriban, golpean, esposan y se llevan a personas sin comprobar que son indocumentadas ni demostrar que ellos son agentes federales.<\/p>\n\n\n\n

Por el otro lado, se advierte sobre graves desaf\u00edos operativos e incluso afectaciones para otras agencias federales, como la que atiende las emergencias: dado que las condiciones laborales ofrecidas por el ICE son superiores, ya se dieron casos de canibalizaci\u00f3n de personal de otras dependencias.<\/p>\n\n\n\n

En este 2025 un agente migratorio puede ganar entre 49 mil y 89 mil d\u00f3lares anuales como salario base, dependiendo del nivel y ubicaci\u00f3n de asignaci\u00f3n, pero tiene el potencial de obtener un salario de 167 mil d\u00f3lares anuales en escalafones superiores.<\/p>\n\n\n\n

Traducido en moneda mexicana, los nuevos cazadores de migrantes reciben entre 76 mil y 164 mil pesos al mes.<\/p>\n\n\n\n

Adem\u00e1s del sueldo base, pueden recibir pagos adicionales por horas extras y bonos de contrataci\u00f3n de hasta 50 mil d\u00f3lares, as\u00ed como beneficios como seguro m\u00e9dico y planes de jubilaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Reclutan a empleados y cajeros de tiendas<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u201cImag\u00ednate esto: est\u00e1s en tu cafeter\u00eda local cuando agentes federales entran, con sus placas en mano, buscando a alguien. El agente al mando se acerca a un cliente, le exige una identificaci\u00f3n y, en cuesti\u00f3n de minutos, la persona est\u00e1 esposada.<\/p>\n\n\n\n

\u201cLo que no sabes es que hace tres meses, este agente trabajaba en una tienda al menudeo\u201d, describe la firma de abogados de migraci\u00f3n Solow, Hartnett y Galvan.<\/p>\n\n\n\n

El despacho ubicado en la ciudad de Filadelfia contin\u00faa: \u201cEl agente nunca hab\u00eda realizado un arresto, nunca hab\u00eda manejado un enfrentamiento tenso, nunca hab\u00eda testificado en un tribunal. Su conocimiento completo de la ley de inmigraci\u00f3n, una de las \u00e1reas m\u00e1s complejas de la pol\u00edtica federal, proviene de un curso intensivo de 13 semanas\u201d.<\/p>\n\n\n\n

De esta forma, los abogados alertan sobre los riesgos a sus posibles clientes, que no son solo personas sin papeles o con procesos en tr\u00e1mite, sino incluso viajeros con todo en regla, porque una de las premisas es que los representantes de la ley pueden no conocer la ley que est\u00e1n aplicando.<\/p>\n\n\n\n

\u201c\u00bfSuena descabellado?\u201d. No lo es. Est\u00e1 sucediendo ahora mismo en todo Estados Unidos\u201d, plantea el bufete en su p\u00e1gina web.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEsto deber\u00eda alarmar a todos: el ICE est\u00e1 contratando abiertamente a personas sin experiencia previa en la aplicaci\u00f3n de la ley.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEst\u00e1n poniendo en la calle a agentes armados que, semanas antes, trabajaban en tiendas al menudeo, reci\u00e9n salidos de la universidad o cambiaban de carrera desde trabajos de oficina, atra\u00eddos por la agresiva publicidad y los salarios federales\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Veteranos y j\u00f3venes inexpertos, al ICE<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La campa\u00f1a est\u00e1 d\u00e1ndole prioridad al reclutamiento de veteranos y a reasignaciones forzadas desde dependencias como la Agencia Federal de Manejo de Emergencias (FEMA).<\/p>\n\n\n\n

Adem\u00e1s, si antes s\u00f3lo aceptaban a personas de 21 a 37 y hasta 40 a\u00f1os, ahora las admiten desde los 18, y por encima, hasta cualquier edad.<\/p>\n\n\n\n

Las millonarias campa\u00f1as publicitarias han sido se\u00f1aladas por organizaciones como el Southern Poverty Law Center por usar \u201cse\u00f1ales neonazis\u201d vinculadas a Identity Evropa, un grupo supremacista blanco, y referencias impl\u00edcitas al texto The Camp of the Saints, un libro antisemita popular entre neonazis y supremacistas, el cual advierte del declive de la civilizaci\u00f3n occidental por causa de la inmigraci\u00f3n no blanca.<\/p>\n\n\n\n

La propaganda de reclutamiento masivo incluye anuncios de 30 segundos que se transmiten durante importantes juegos de beisbol, futbol americano universitario, carreras de autos y otros eventos masivos, y presentan a figuras como Dean Cain, un actor que interpret\u00f3 a Superman.<\/p>\n\n\n\n

Pero no son las \u00fanicas responsables de haber atra\u00eddo m\u00e1s de 150 mil solicitudes. Tambi\u00e9n lo son las condiciones excepcionalmente buenas: los spots prometen bonos de contrataci\u00f3n (un pago \u00fanico para nuevos empleados) de hasta 50 mil d\u00f3lares, reembolso de pr\u00e9stamos estudiantiles por 60 mil d\u00f3lares y un sobrepago del 25 por ciento sobre el sueldo de tabulador.<\/p>\n\n\n\n

El dinero no es problema si se cuenta con 29 mil millones de d\u00f3lares para triplicar el n\u00famero de agentes.<\/p>\n\n\n\n

Los horarios son flexibles, los reclutados cuentan con seguro m\u00e9dico completo, subsidios de transporte y vacaciones pagadas. Las presentan como una oportunidad de \u201calto impacto\u201d con potencial de hacer muchas horas extras bien pagadas.<\/p>\n\n\n\n

Adem\u00e1s, eliminaron los l\u00edmites de edad y el requisito de tomar clases de espa\u00f1ol. Y aunque en 91 d\u00edas terminan el curso intensivo, tambi\u00e9n redujeron a la mitad el tiempo necesario para que un agente sea considerado un elemento operativo: de 12-18 meses a seis o nueve meses.<\/p>\n\n\n\n

Bajaron los est\u00e1ndares de verificaci\u00f3n de antecedentes y flexibilizaron los procedimientos de reasignaciones desde otras agencias federales, para disminuir el tiempo de incorporaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Beneficios ICE<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Hasta los sheriffs se quejan del reclutamiento<\/p>\n\n\n\n

Las comunidades con mayor\u00eda latina o con presencia hispana son las que m\u00e1s han padecido el acoso de los encapuchados del ICE.<\/p>\n\n\n\n

Pero tambi\u00e9n abundan los casos de personas de origen europeo, asi\u00e1tico o africano que han sido arrestadas err\u00f3neamente o fueron objeto de violaciones de sus derechos por agentes con entrenamiento m\u00ednimo e impunidad favorecida por el anonimato, que el director del Servicio de Inmigraci\u00f3n ha defendido.<\/p>\n\n\n\n

Otras cr\u00edticas se dirigen a los desaf\u00edos operativos de una expansi\u00f3n tan grande y apresurada de los agentes de ICE, pues podr\u00eda tomar hasta tres a\u00f1os alcanzar las metas fijadas, y porque la falta de experiencia y de dominio del espa\u00f1ol complica las interacciones con los civiles, aumentando tensiones y afectando la fuerza laboral de origen extranjero.<\/p>\n\n\n\n

Adem\u00e1s, otros cuerpos de seguridad se quejan de que los est\u00e1n dejando sin personal, como los alguaciles (sheriffs) y agencias como FEMA, que han visto cercenada su capacidad de reemplazo de recursos humanos porque fue suspendida la capacitaci\u00f3n en academias federales para empleados que no pertenezcan al ICE hasta fin de a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n

\u201cSeamos claros: estos reclutas no est\u00e1n preparados para lo que se les pide\u201d, advierten los abogados Solow, Hartnett y Galvan.<\/p>\n\n\n\n

\u201cY, sin embargo, el ICE env\u00eda a estos agentes a hogares, lugares de trabajo, juzgados y espacios p\u00fablicos de todo el pa\u00eds con un arma, una placa y la autoridad legal para detener y deportar\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Por lo cual, concluyen, \u201ceste no es solo un problema de recursos humanos: es una crisis en toda regla de seguridad p\u00fablica y de derechos civiles\u201d.<\/p>\n\n\n\n

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